Профессиональная переподготовка по специальности «Инспектор отдела кадров»

Для успешной работы практически каждой средней либо крупной организации необходимо наличие в штате инспектора по кадрам. Важность этой должности, хотя она и не относится к числу руководящих, сложно переоценить, так как именно инспектор по кадрам занимается подбором персонала, от которого, соответственно, самым прямым образом зависит эффективность работы компании. Инспектор по кадрам выполняет ряд обязанностей, прежде всего, занимается отбором наиболее подходящих для предприятия сотрудников, а также оформляет их личные дела и все необходимые документы (трудовые книжки, трудовые договоры и т.п.), знакомит новых сотрудников с их должностными обязанностями.



В значительной степени работа этого специалиста связана с кадровым делопроизводством, а именно с ведением различных кадровых операций (принятие на работу, увольнение), ведением личных дел, учётом кадрового состава, составлением аналитических записок о текучести кадров, учётом трудового стажа, контролем за графиком отпусков, оформлением сотрудникам документов, необходимых для получения компенсаций, льгот или назначения пенсий. Контроль за соблюдением трудовой дисциплины в организации также входит в зону ответственности инспектора по кадрам.

Межрегиональная Академия дополнительного профессионального образования (МАДПО) осуществляет качественную подготовку по специальности «Инспектор по кадрам» по двум направлениям:

• Профессиональная переподготовка.
• Повышение квалификации.

Для записи на курсы для инспекторов отдела кадров поступающим следует предъявить диплом об образовании. Требование к уровню образования – не ниже среднего специального.

Профессиональная переподготовка по специальности «Инспектор отдела кадров»

Профпереподготовка позволяет не только освоить новую специальность, но и вернуться к работе по прежней профессии в случае, если стаж по какой-либо причине был прерван на 5 и более лет.

На курсах профпереподготовки в МАДПО слушателям предстоит изучить ряд тем, среди которых:

• Актуальная система управления персоналом, правовые вопросы профессиональной деятельности.
• Психология управления коллективом. Деловая этика.
• Профессиональный отбор и найм сотрудников, трудовая мотивация персонала.
• Работа с человеческими ресурсами: обучение, планирование карьеры, повышение квалификации сотрудников.
• Методы решения конфликтов в деловом общении.
• Кадровое делопроизводство, кадровые документы.
• Современные информационные технологии в работе инспектора по кадрам.
• Зарплата, штатное расписание, графики отпусков, формирование отчётов.

После обязательной итоговой аттестации, при условии, что она пройдена успешно, слушатели получают диплом о прохождении курсов профессиональной переподготовки установленного образца.

Повышение квалификации по специальности «Инспектор по кадрам»

Программа курсов включает актуальную информацию о современных требованиях, методах и технологиях в работе инспектора по кадрам. Итоговый документ, выдаваемый слушателям – удостоверение о прохождении курсов повышения квалификации установленного образца.

Особенности дистанционного обучения в МАДПО

Слушатели могут пройти обучение на курсах в удалённом формате, что даёт ряд преимуществ:

• Поступающие имеют право подать как оригиналы, так и электронные копии документов, прислав их заочно.
• Возможность самостоятельно выбрать наиболее интересующие слушателя дисциплины.
• Свободный график обучения.
• К занятиям можно приступать сразу, не дожидаясь набора группы.
• Нет необходимости искать учебные материалы, так как их полностью предоставляет МАДПО.
• Возможность получить консультацию онлайн у высококвалифицированных преподавателей.